ベテランの
技術や知識を
共有できる環境がある

ガラス業界においての
知名度、信頼度の高さ

職種を問わず
活躍できる

社員の人柄のよさ
（社員同士の仲がいい、
よくお客様と打ち解ける）は、
当社の魅力

創業140年という
歴史で培ってきた信頼、
ブランド・ノウハウ・知識

今までのやり方にとらわれず、
変化に対応する柔軟さと
アクティブさ

経営者の経営判断が早く、
会社としての方向性を
全体に説明してくださる事

皆が会社をよくしようと
まじめに頑張っている社風

社員に新しいことを
受け入れる
柔軟性がある

やりたいことを否定せずに
やらせてもらえる為、
新しいことに
チャレンジしやすい環境

社員を大切にしている

SDGSや
カーボンニュートラルに
取り組む、取り組もう
としていること

強要・強制を求めない
社員参加型の社風
（圧力で押さえつけない・
理不尽が無い）

ぎすぎすしていない
社内の雰囲気・親近感

しっかりと業務に対して
評価をしていただける事

企業として堅実な
成長を続けている

職人、得意先向けの勉強会や
情報共有会を実施しており、
自社だけでなく業界全体の
発展に貢献している

支店に関わらず社内の
風通しがよく、
縦連携だけでなく
横連携にも強い

社員一人一人の
家庭や生活環境に応じて
柔軟な対応をとって
頂いている事

予算進捗や
様々な情報等、
全社員への
一斉情報提供があること

キャリア、スキルUPの為の
研修制度があり
成長出来る基盤がある

首都圏において
硝子の供給の多さ
（自分が働いている
企業として誇らしい）

年間休日の充実と
有給の取りやすさ
（プライベートの充実）

待遇改善に努めながら、
福利厚生の充実や
社員への利益還元がされている
（賞与・Amazon券
・社内イベントなど）

通常業務以外の分野で
様々な経験が出来る
（運営・幹事・チーム・PJなど）

今後の業界の動向を見据え
先手を打っているところ

個人の裁量で
自主性を重んじてくれる為、
仕事を自分のスタイル、
スタンスで行えるところ

中途入社のハンデが無く、
入社歴が浅い社員も
活躍していること

誇張ではなく
一緒に働いている人や
会社の存在自体が
私にとっての
良いところです。

意識の高い若い社員が多く、
これからいろいろな事に
取り組んでいける
可能性がある事

大声でどなる人がいない、
人に対して嫌がらせ行為を
しないところ

無責任に新たな建築物を
建てない事も重要だと思う

防災・減災と、都市の
再生（リニューアル）進化

人が快適に安心して
生活するのに窓ガラスは
非常に重要な役割だと
思っています

窓は採光が取れる事だけではなく、
メンタルケアなど
付加価値が多様にあることを
発信していけたらよいと思います

エコガラスなどの
製品の販売促進により
CO2削減（気候変動危機）に
貢献している

建物の顔とも言える
開口部に携わる
ものづくり"としての貢献

ガラス業界の発展の先端となり、
メーカー主体ではない
業界再編に役立つべき
だと思います

DX化の推進が
周りを取り巻く環境を刺激し、
業界全体の変化に良い影響を
与えていると思います

ガラス製造時の
環境汚染を踏まえ、
利益の何％かを環境保護団体へ
寄付するなど援助する事

女性活躍社会の推進

ヒートショック・
熱中症といった
人々の健康

存続すること、
雇用を増やし維持すること

リサイクル・分別・
廃材の再利用

地域社会のつながり

ハラスメント問題

CO2削減

外国人労働者
の支援

建設業の
良くないイメージを
払拭したいです

低賃金労働

フードロス問題

障がいを持つ
方々への支援

（新築には役立ってきたので）
空き家問題や
シャッター街への貢献

世界的な貧困問題・
恵まれない
子供たちの支援

建設・ガラス業界の
魅力を上げ、
この仕事の楽しさを伝え、
活気ある業界にしたい

表現規制の問題

育児問題

人手不足と少子高齢化・
職人後継者支援

地方との
格差問題

騒音問題

情報をくみ取る力と
発信する力

発想力・アイデア

業務のスマート化
（移動ロス削減・光熱費削減・
ペーパレス化）を推進

まずは自社員の幸せや
喜びを高めること。
そしてそれを周囲の方
（取引の有無を問わず）に
提供・還元してゆく力

寄付行為や
リタイヤされた方の
雇い入れ

環境問題への取り組み、
未来のあるべき姿の
ビジョンへの計画

力を持つ企業は
一人勝ちではなく、
共存の考え方が
必要だと思います

先を見越した行動と、
当たり前のことを
きちんとやり続けること、
誠実さ

昔からのやり方だけに捉われず
社会によい風になるようなことは
前向きに捉えていく

外国に頼り過ぎず、
日本企業として強くなる事

全社員お互いの信頼関係
立場違いを理解し、
尊重しあうこと

常に顧客志向は
変化し続けていることを理解し、
それにあわせて
事業システムを変えていくこと

成長し続けること

何が起こるか
分からない昨今では、
現状の課題をきちんと分析して
目的を明確にし
進んで取り組む力

異種業者とのコラボ・
また同業者との
異種業界への参入

社外にPRする能力
（SNSの活用）

コンプライアンス遵守

既成組織にとらわれず
広く業界内でコミュニティを形成し、
ネットワークで対応する
または相手を助けることができる力

外国人労働者の
労働環境、労働条件にも
配慮すること

出産退職者の再雇用や
テレワーク雇用など
新しいしくみにもチャレンジ

自分達の業界以外にも
気を配る

広い視野で物事を捉え、
新しいことの挑戦する
姿勢・柔軟な対応力

様々な人財を
包み込めるような
懐の深い企業

少ない労力で
成果を出す力

スポーツ支援や
アスリート支援

自社の利益だけではなく、
社会全体に貢献する気持ち

仕事を創り出す力・
世界に向けて売れる力

若者との向き合い方や
世間の動向の把握
それらをどう社員に
落とし込み継承していくか

自分で考えて
行動させてもらえるところ

どんどん新しい事に
挑戦できる事

建物竣工時にお客様から
「また次の現場も頼みます」と
言って頂く時

ご提案した見積やアイディアを
採用して頂いたとき

何が部員の皆さんの
為になるのか、
考えながら業務を流れを
考えてるとき

目標の売上、
粗利を達成させる事・
無事利益をあげることが
できた時

自分で発注・
見積した物件を街中で
成果として見られるところ。

後輩に仕事や商品について
教えることです

希望納期通りにミスなく
発注が出来たとき

自分の経験・知識を
当てにしてくれる人がいること

数値、資金業務に
的確に対応している点

将来会社が
人の役に立てるかもしれない
と考えられるとき

人と人を
つなげること

難しい工事や工程を
乗り越えていく
過程や達成感

論理的思考力

問題解決力

安全衛生書類
建設サイト

建築施工知識

商品知識

管理会計

CAD

インテリア

マネージメント力

宅建

WEB

積算スキル

デザイン

PCスキル

スマホの使い方

建築法規

システム

国策への対応

企画力・新商品の
価値を創造する力

１級建築士

技術継承力

ストレスコントロール

１級施工管理技士

経営学

構造力学

チームマネジメント

人材育成力

経済分析力

プライベートの
充実

ガラスへの情熱

今自分がもっているスキルから
難しい壁を超え、
少しでも成長できた時

指示ではなく
自分の判断で行動したことが、
相手の助けになり
感謝の言葉を掛けてもらえた時

趣味

後輩が成長すること

仕事で結果を出し、
家族との休日を充実させる事

自分の成長を
感じるかどうか

雇って頂いている自社、
助けて頂いた営業、先輩、
まじめに取り組んでくれる
後輩に対して
恥ずかしくないように働くこと

工事完了の達成感
現場が無事に
終わること

工事管理者と
共に現場を進めて、
適正利益が取れた時

休日のゴルフ・
引退後の旅行

楽しみながら
仕事ができること

上野硝子の
知名度を上げるため、
私のポジションで
何が出来るのか考えること

チームで仕事をすること、
成果を出すこと

頑張った行動に対する
公正な評価

家を買うため
欲しいものを買うため
美味しいものを食べるため

知識を増やすことで
個人スキルが上がること

自分がやった結果に対して
会社が適正に
評価して頂いていること

メリハリのある環境

もっとお客様の期待に
応えたいという気持ち

頑張って働いたお給料で
憧れのブランド品を購入したり、
ちょっとした贅沢をすること

お客様に
必要とされること

給料日・ボーナス

関係する人たちと
円滑に関係を築いて
問題を解決すること

喜びを提供できるような
対応ができたとき

微力ではあるが
社業に貢献していること

順調にミスなく
業務予定を
進められていること

あきらめない気持ち

協調性・
チームワーク

自分の意見・行動で
会社が良い方向に
向かうこと

相手の方にも自分にとっても、
喜びやポジティブな
気持ちがあるようにすること

お客様・仕入先・
社内との信頼関係

自分のファンをつくること

続けること

ライフワークバランス

礼儀を忘れないこと・
親切にすること

自身を商品に見立てて
他社にはない
高付加価値のついた
商品であること

できるだけ誰とでも
笑顔で関わること

契約に誠実であること

人と人との繋がり・
関わった人たちに感謝

ただの年寄りに
ならないこと

どうしたら後の作業が
楽になるのか、
もっと簡単にならないのか
ということ

ずるい人には
ならないこと

客先からみて必要とされる
営業マンになる事

何事にも
感情的にならないこと

時間を無駄にせず、
正確に早く効率よい
業務をこなす事

一度しかない人生で、
出会った人たちと
楽しく仕事をする事

仕事や自分の発信に
責任をもつこと

効率性だけを考えない
効率化を目指している

win winであること

お客様の考えに寄せて
かつ自社のコストに
アジャストさせる
引き出し・技術

仕事に正直であること

無理せず、働くところは
しっかりと働く

自分らしくあること

家族が路頭に
迷わないようにすること

全ての経験を吸収し
自己成長に繋げる

自分の仕事に携わる
全ての人を敬うこと

教える、教わることに
時間をかけること

関わる方々すべてに
利益のある仕事を
心掛けたいです

仕事に付加価値が
あるかということ

興味力の維持

常に客先目線で
仕上げをみること